Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Подготовить материал о достижениях и успехах

Департаменотом образования города Москвы. На протяжении 7 лет являюсь членом региональной комиссии по проверке выполнения заданий с развернутым ответом экзаменационных работ по русскому языку в , г. Москвы О себе Более 25 лет работаю учителем русского языка и литературы, имею высшую квалификационную категорию. В году закончила Кировоградский педагогический институт им.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Примеры достижений и результатов в резюме

Готовое резюме. Автоподнятие резюме. Рассылка в агентства. Хочу у вас работать. Для работы с нашим сайтом необходимо, чтобы Вы включили JavaScript в вашем браузере. Когда мы слушаем чью-то вдохновенную речь об успехах, мы помним о двух важных моментах. Первый: есть ли у этого рассказа доказательства? Люди склонны больше доверять утверждениям, которые можно проверить — хотя бы в теории. Второй момент: культура общения предписывает нам быть скромными и настороженно относиться к тем, кто это предписание нарушает.

Как только нам кажется, что говорящий чересчур хвастлив или завирается, доверие будет потеряно. Тем, кто хочет устроиться на работу, просто необходимо предстать в лучшем свете перед работодателем и научиться балансировать между самопрезентацией и бахвальством. Но в первую очередь им приходится преодолевать стеснение и скромность, за которые так хвалили в детстве родители.

Хвалить и ценить себя нужно уметь. Если человека не научили этому еще в детстве, то работа только усугубит проблемы. В одних компаниях успехи подчиненных автоматически приписывают руководству, в других не привыкли поощрять хорошие идеи и успешные проекты, в третьих руководители не умеют хвалить сотрудников. Даже если человек работает на себя и ему не нужно вписываться в корпоративные стандарты, приходится постоянно говорить о своих талантах и преимуществах. Кроме природной скромности на способность внятно рассказать о себе влияют и другие особенности характера.

Такой работник убежден, что на своем месте оказался случайно, что он самозванец, которого в любой момент могут разоблачить. Он постоянно ждет, что коллеги обнаружат его некомпетентность, и думает, что обманывает всех вокруг. Они заметили эту особенность у некоторых успешных женщин: добившись профессионального признания и заняв положение в обществе, эти женщины считали, что окружающие переоценивают их.

Они обнаружили, что некомпетентные специалисты склонны преувеличивать свои способности, тогда как компетентные, наоборот, часто принижают свои заслуги. Такое поведение легко объяснить: специалисты с низкой квалификацией часто не замечают собственных ошибок и не могут оценить глубину своей некомпетентности.

Но на собеседовании такие специалисты держатся более уверенно, чем те, кто трезво оценивает свои знания и боится себя перехвалить. Однако рассказать о своих достижениях можно так, что ни работодателю, ни самому кандидату это не покажется бахвальством.

Чтобы рассказ выглядел внушительно, понадобятся факты и детали. Лучше всего о вас расскажут цифры: некоторые кандидаты приносят на собеседование папку с распечатками графиков и устраивают настоящую презентацию. Рассказывать о результатах лучше с точки зрения бизнеса: как то, что вы сделали, повлияло на прибыль, работу компании, достижение целей, которые перед ней стояли.

Словом, нужно выразить результат в каком-то измеримом показателе. Обычно это деньги если благодаря вам компании удалось заработать или сэкономить или время если вы, например, усовершенствовали какие-то рабочие процессы так, что они стали занимать существенно меньше времени. Лучше заранее продумать, что вы можете назвать своими основными успехами.

Подготовьтесь заранее, чтобы рассказать про что-то самое самое яркое. Если менеджеру по продажам легко сформулировать свои рекорды количество сделок, заключенных за определенный срок, их сумма , то доказать, что под вашим руководством, например, в бухгалтерском отделе была успешно налажена работа, гораздо сложнее.

В таких случаях рассказ лучше выстроить по четкому плану: от проблемы — к решению. По пунктам:. Такой рассказ не покажется пустой саморекламой, и на собеседовании появится повод блеснуть профессиональными знаниями. Говоря об успехах, не забывайте упомянуть тех, кто вам помогал: вы произведете впечатление человека, который ценит коллег и умеет работать в команде.

И, конечно, не стоит преувеличивать свой вклад, если вы работали над проектом коллективно. Мир тесен: потенциальный работодатель может связаться с вашими бывшими коллегами и выяснить, какую часть работы выполняли лично вы, привнесли ли в проект собственные идеи или реализовывали чужие. Еще несколько советов от психологов — о том, как хвалить себя, но не производить негативное впечатление на собеседника.

В резюме тоже важно уметь правильно себя похвалить. Если есть профессиональные награды, их легко перечислить и подкрепить ссылками на сертификаты, а в остальных случаях нужно показать свою результативность на цифрах. Формулируя свои сильные качества, лучше избегать надоевших шаблонов.

Они проведут с вами интервью и по его итогам составят резюме, которое учитывает требования работодателей и выгодно подчеркивает ваши лучшие стороны. Россия Ваш регион — Москва? Всё верно Выбрать другой. Все сервисы. Сервисы для соискателей. Продвижение резюме. Готовое резюме Доверьте составление резюме профессионалам!

Профориентация Узнайте какой вы специалист и добейтесь большего. Рассылка в агентства Отправьте свое резюме в ведущие кадровые агентства. Хочу у вас работать Отправьте свое резюме в компанию мечты. Образование и консультации. Жизнь в компании. Карьерный консультант. Карьера для молодых специалистов. Рейтинг факультетов и вузов. Работа для подростков лет. Обучающие вебинары. Школа программистов. Сообщество поддержки Виртуальный консультант Пишите нам. Создать резюме.

Переключить на работодателя. Помощь Создать резюме. Сообщество поддержки Пишите нам. Подпишитесь на push-уведомления hh. Подписаться Не сейчас. Статьи Без ложной скромности: как рассказать о своих достижениях 22 июля Собеседование — редкий случай, когда не только можно, но и очень нужно похвалить себя и рассказать о своих успехах. Скорее всего, вам даже не придется выбирать удачный момент, когда это сделать — собеседник сам попросит вас назвать свои главные достижения.

Однако не все легко справляются с этой задачей. Разбираемся, почему мы так боимся превратить рассказ о достижениях в бахвальство и как этого избежать. Почему хвалить себя сложно Хвалить и ценить себя нужно уметь. От проблемы — к решению Чтобы рассказ выглядел внушительно, понадобятся факты и детали. По пунктам: Какую проблему или задачу необходимо было решить?

Какие средства были у вас? Какой способ решения выбрали, какую идею придумали? Какие препятствия были? Какой результат получили? Хвалить, но не нахваливать Еще несколько советов от психологов — о том, как хвалить себя, но не производить негативное впечатление на собеседника. Люди больше доверяют утверждениям, а не сравнениям. Поэтому нейтральные ответы работают лучше, чем шуточные. Но что поделать, если их так много! Главное — чтобы работодатель не заметил, что вы слишком быстро сменили тему.

Хочу готовое резюме! Читайте также. Ключевые точки в резюме бухгалтера: что забывают уточнить. Резюме юриста: как рассказать про свои успехи понятным языком. Важные цифры в резюме: как показать свою результативность. Вакансии дня. Сервисы для соискателей Готовое резюме Продвижение резюме Профориентация Карьерный консультант Автоподнятие резюме Хочу у вас работать Рассылка в агентства Производственный календарь Молодым специалистам Карьера для молодых специалистов Работа для подростков лет Школа программистов.

Методическая разработка занятия "Успех и постановка цели"

Приведите пример ваших достижений — это один из вопросов, которые задают на компетенционном интервью. Такой тип собеседования является надежным и широко используемым методом в подборе персонала, который дает возможность проверить профессиональные компетенции кандидата для успешного выполнения работы. Для тех, кто не имеет опыта прохождения такого вида собеседования, главное понять основную концепцию:. На поведенческом собеседовании вы должны привести конкретные примеры успешного применения навыков и умений из прошлого опыта работы. Такой тип собеседования основан на том, что на базе прошлого поведения сотрудника в той или иной ситуации можно спрогнозировать его будущее поведение на новой работе.

Я постоянно пишу в своих статьях и книгах, что самое главное при оценке кандидата — это его результаты, тем не менее очень редко встречаю хорошие результативные резюме. Большинство резюме, которые я получаю от своих клиентов, ориентированы на обязанности. Фокус на достижениях в резюме имеет ключевое значение.

Международный фотоконкурс "Кто сказал мяу? Центр дистанционных мероприятий "Интеллектум". Диплом за подготовку лауреата городского конкурса "А, ну-ка, девушки! Диплом лауреата городского конкурса "А, ну-ка, девушки! Диплом III степени городского конкурса детского изобразительного искусства "В каждом рисунке солнце".

Навигация по записям

Департаменотом образования города Москвы. Мотивация достижения успехов у детей младшего школьного возраста. Сущность обучения рассматривают в педагогике также в организации познавательной деятельности учащихся. Сначала идёт восприятие учебного материала. Учащиеся уясняют познавательную задачу на основе наблюдений за объектом или предварительного знакомства с фактическим материалом. Дальше происходит осмысливание теоретических знаний и способов решения учебной задачи. Учащиеся приходят к пониманию учебного материала, получают новые знания. Затем происходит закрепление полученных знаний и включение их в практическую деятельность. На всех этапах знания учащихся контролируются и проверяются, что позволяет учителю вносить коррективы в процесс обучения, сохраняя общий ход движения познавательной деятельности от первого этапа к последующим.

Без ложной скромности: как рассказать о своих достижениях

Давно известно, что составными успеха являются желание — вера — ожидание. Но хорошо ли мы понимаем. О каком успехе мечтаем? Каждый человек хочет быть счастливым, но как выглядит счастье?

Готовое резюме. Автоподнятие резюме.

.

Статья "Мотивация достижения успехов у детей младшего школьного возраста".

.

.

Презентация "Мои успехи и достижения"

.

к Масленице Подборка материалов ко Дню защитника Отечества Вера в возможность достижения своей цели является залогом успеха. Любые Как правило, по мере достижения профессиональных успехов ваша для самостоятельного изучения и подготовки к следующему занятию.

.

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 4
  1. Никон

    Как думаете, какое ВИДЕО еще записать? На какую тему?

  2. Мариетта

    Цікава тема, дякую за інформацію

  3. zuschmerowon

    Лучше сразу отказаться от даных ложных показаний

  4. Терентий

    Неживой-и не мёртвый человек

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.